小优视频app廣告8月會（huì）議 | 複（fù）盤當下，未來繼續加油！

發布（bù）日期：2022.09.05 瀏（liú）覽量：191

小优视频app廣告2022年8月份月會

時光匆匆，

8月在認真忙碌的工作中悄悄溜（liū）走，

留下的是一番努力過後的成果。

因此，在9月3日晚19:00

小优视频app的小夥伴們集結一起，召開8月份全體會議。

在會議中，大家一齊複盤（pán）當下，規劃未來。

黃金九月，繼續加油

下麵，讓我們一起進入會（huì）議流程

主持人開場

會議開始（shǐ），在大概介（jiè）紹了本次會議主（zhǔ）題及流程後，主持人（rén）業務部（bù）負責人謝總以“錢”為話題，為我們講述了“為什麽要賺錢（qián）？如何賺錢？”，前者是為了更好（hǎo）的服務同事，讓同事和公（gōng）司都能獲得更好（hǎo）的成長，也是為了自己，從生存的階段邁向生活的階段，同（tóng）時也引出（chū）了（le）“勞動力杠杆”“資本杠杆”“主動承擔（dān）起責任”等相關（guān）概念；後者引出我們要通過努力實踐為自身創（chuàng）造更多的價值。

新人介紹 & 才藝展示

8月份星（xīng）辰同樣迎來了一批新麵孔，各位新（xīn）同事來到小优视频app的大家庭，首次在台上跟（gēn）大家（jiā）見麵，也（yě）各自帶來了（le）一些才（cái）藝表演。

音樂，朗誦，即興口才展示......

公司創（chuàng）始人發言

作為公司創始人，文總首先上台，從三方麵內容開啟了自己的發言。

◎ 目前外界（jiè）形（xíng）勢錯綜複雜，國家GDP增長變緩，失業率上升，一些商家和行業發（fā）展持續低迷，在這種情況下，我們唯有克（kè）製自身的消極情（qíng）緒，努力培養自己的技能（néng）。

◎ 延續主持（chí）人開場“如何賺錢”的話題，強調各個部（bù）門要加強相互之間的聯係，共同努力，聚焦客戶的價（jià）值。

◎ 闡述（shù）了小优视频app近期的（de）工作計劃，包括（kuò）產品梳理&部（bù）門劃分、營銷推廣、數字化管理方麵的工作等等。

業務部負責人發言

在發言中業務部負（fù）責（zé）人（rén）謝總在匯報（bào）完部門工作後，也提到本月業績亟（jí）待改善的問題，並反思（sī）了部門自身還存在“資源引（yǐn）入”“客戶轉（zhuǎn）化”“團隊氛圍”三個可以提升進步的方麵。

按照慣例，業務部各（gè）位小夥伴上台宣誓下月業績目標 ▼

設計部負責人（rén）發言（yán）

設計部負責（zé）人熊總在發言中為我們講述了關於8月份「秦嫂陝西麵」項目（mù）的成果及（jí）反思。

◎ 在與客戶對接時，我們不僅要傾聽客戶的訴求，而且要從塑造價值的基礎上回饋（kuì）客（kè）戶，為客戶提供專業的觀點（diǎn）；

◎ 在與客戶交流時（shí）我們要發揮（huī）自身的品牌專業度，為客戶提供更優質的解答。

工程部負責（zé）人發言

工程部負責人饒總在（zài）發言中指出本部門8月份在工作效率（lǜ）、配合度方麵仍有優化空（kōng）間，在9月份也將針對如何提交產值表再組織一次針對性的培訓。

運（yùn）營中心負責人發言

運營中（zhōng）心負責人玲姐在發言中正式通知（zhī）將原有的後勤（qín）部改（gǎi）為運營中心，其中包含“人（rén）事（shì）/行政”“采購/供應鏈”“營銷”“財務/會計”等職能部門，這一（yī）舉（jǔ）措的實施，是針對公司規（guī）模越來（lái）越大（dà），事務越來越繁忙的現狀和前景；將各方職能劃分清（qīng）晰（xī）化（huà），也（yě）將有助於之後各項工作的協（xié）力解決。

小优视频app工廠負責人發言

小优视频app工廠負責人保哥在發（fā）言中分享了本月的一些工作案例，並從中總結了服務需（xū）“認真負責，且及時地響應客戶的問題。”

轉正晉升 & 業績獎（jiǎng）勵（lì）

經過一個月（yuè）的努（nǔ）力（lì），一些夥伴們的勞動成果得到了公司的（de）認可，成（chéng）功得（dé）到了晉升的機會，也有一些新成（chéng）員通過優異的表現成功獲得轉正資（zī）格，他（tā）們之後也將繼續在星（xīng）辰的旅途中不斷披（pī）荊（jīng）斬棘，持續創造價值。